找工作的面試技巧

面試就是講故事的機會,讓他人立體了解自己的機會,自我表達能力。

軟技能是我們國內的短版,從小並沒有接受到系統化的溝通能力。

講故事的方法套路;公司招人的三個關鍵

 

  1. 你能不能做
  2. 你願不願意做
  3. 你跟我們公司是否匹配

 

Talking Point 談話點

  1. 逆境;文科生有豐富的人生經驗,書說自己有什麼樣的失敗、艱難、嘗試、教訓,重點不是困難有多大,而是如何戰勝困難。GEEK 堅韌力,把大的困難用樂觀的情緒輕描淡寫,同時感謝幫助過自己的人。
  2. 影響力;力排重要堅持自己的方法,領導一群人,說服他人做成事情。
  3. 技術;工具,最基本的公司需要的工具,需要自學。
  4. 合拍;公司會希望招聘跟公司價值觀相符的人,重要的是了解公司、工作,發揮調研能力、運用批判性思維深入瞭解公司,說說你有什麼樣的了解,和你能做出甚麼樣的貢獻。
  5. 成就;你有沒有出類拔萃的地方,不一定要是實際的工作經驗,而是一些不一般的事情,說說自己的經歷(講故事),這個故事中是否有亮點,你發揮出與眾不同的方法。

 

評論,講自己的故事

故事是怎麼解決難題、如何跟他人合作、價值觀呈現。

許多人會講自己多愛一個項目,其實這個都是空口說白話,要講到點上。

 

有意識地刷經驗值,綜合數值

  1. 多嘗試、多失敗
  2. 多交往、交流組織
  3. 技術、實用工具
  4. 調研、領域變化
  5. 找機會取得能讓自己脫穎而出的成績

 

現實世界,是由掌握自由技藝的人統治的。

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